Capital humain

La valeur d'une entreprise ne se mesure pas seulement à son capital financier, mais aussi à son capital humain. C'est-à-dire ses équipes d'employés, d'ouvriers, de cadres, de chercheurs, de commerciaux, d'ingénieurs, etc.

Une entreprise disposant d'un fort capital humain, c'est-à-dire de personnel bien formé et efficace, a toutes les chances de survivre et de se développer. Si cette entreprise est mise en vente, son capital humain sera déterminant pour d'éventuels repreneurs.

Sur le plan individuel, le capital humain augmente avec la formation, les études, l'apprentissage, le savoir-faire. Généralement, une personne qui a des connaissances spécifiques est mieux payée que celle qui n'a que des connaissances de base.

 

 

 

Comparer gratuitement les crédits immobilier

 

 

 

 

Notre fil d'info

Les Cookies nous aident à optimiser voter expérience en ligne. Ils sont aussi utilisés à des fins statistiques, pour les réseaux sociaux, pour s’assurer de la qualité, ainsi qu’à des fins marketing avec nos partenaires. En continuant, vous acceptez cela. Vous pouvez en apprendre davantage en cliquant ici

X

Inscrivez-vous gratuitement à notre newsletter sur l'immobilier, la banque et l'assurance

Gérez au mieux votre
argent, faites des économies
et profitez gratuitement
de tous nos bons plans