Plan d'épargne d'entreprise
Un plan d'épargne entreprise peut être ouvert par la direction d'une entreprise, volontairement, ou pour satisfaire la demande de ses employés. Chaque salarié, pour peu qu'il ait au moins trois mois d'ancienneté, peut verser les sommes de son choix sur son compte. De son côté, l'entreprise y verse les sommes dues au titre de la participation.
Ces fonds, collectivement gérés par un établissement spécialisé, sont bloqués pour une durée minimum de 5 ans. Ils sont investis en valeurs mobilières, et sont défiscalisés à la sortie. Les salariés retraités peuvent continuer à alimenter leur plan d'épargne entreprise.
Comparer gratuitement les crédits immobiliers
Autres définitions epargne
- Cotation à la criée
- Société Civile de Placement Immobilier
- THE
- Preferential dividend
- Affacturage
- Theoretical ex-rights price
- Collateralised Debt Obligation
- Cote des valeurs mobilières
- Thêta
- Société de gestion d'OPCVM
- Tiers provisionnel
- Société en commandite par actions
- Time deposit
- Pactes Dutreil
- Echange de taux
- Ajusted Present Value
- Bloc de contrôle
- Règlements obligatoires
- TMB
- RES
- Blue Chips
- Alternative management
- Blue next
- Public offering
- Public sector bond
- Réserves légales
- Tracker
- Jours ouvrables
- Traded options
- Bon autonome
